(一)完善企业财务管理内部制度

    对于任何一家企业的正常生产和经营而言，企业的财务管理制度起到了至关重要的作用，为了从根本上提升企业的财务管理水平，就必须要建立并持续完善企业的财务管理制度，同时需要严格按照制度的内容来落实相关的财务管理工作。           

    由此可见，必须要保证制度的灵活性，在财务税务制度改革和升级的过程当中，企业的财务管理制度也应该做出相应的优化和调整。正因为企业的财务管理工作和企业的经济效益之间有着直接的联系，同样也会直接影响到企业的未来发展，所以企业必须要建立有效的应急机制，一旦出现了财政政策的突发问题，就能够予以及时的解决，从而帮助企业在危机出现的时候尽可能控制损失，从而在最大程度上减少对企业生产经营的影响。与此同时，企业还有必要建立完善的管理框架，有必要设置专业的管理部门来完成财政管理工作和财政管理工作的管控工作，确保企业内部的财务管理制度和国家的财政税务制度相匹配。

    (二)企业应培养具备专业素养的财务管理人员

    从招聘阶段起，企业就应当适当抬高招聘的门槛，从源头开始就应该筛选出具备专业管理素质的优秀人才。随后，企业还应当安排定期的培训和考核工作，可以聘请外部的专家来开展讲座，帮助提升内部财务管理人员的专业素质和专业技能。与此同时，企业还有必要建立对应的淘汰机制，帮助调动财务管理人员的工作积极性培养工作人员的自觉性从根本上控制工作人员的出错率，尽可能保证财务管理工作的有效性和准确性。